Een jaar geleden startte een ambitieus project in Noordoost-Brabant: een spel ontwikkelen dat jongeren op een speelse manier helpt bij het maken van belangrijke keuzes over hun toekomst. Op 9 december was het zover: Fix your Future is officieel gelanceerd. Een mooi moment om terug te blikken op een inspirerende samenwerking tussen onderwijs, bedrijfsleven en overheid. We spreken met projectleider Francis Gremmen vanuit Noordoost Brabant Werkt, Fleur Toelen en Nick Tulling van JobsCool en Eveline van Loon van BrokkoGames. Samen met Angelique van Ravenstijn en Monique Oostrom vormden zij het kernteam achter Fix your Future.
Een project met impact voor jongeren
Ruim een jaar geleden kwam een projectaanvraag binnen bij de Jongerenaanpak van Noordoost Brabant Werkt (NOBW) met een duidelijke vraag: hoe kunnen we jongeren op een toegankelijke, speelse manier helpen bij hun loopbaankeuze, met speciale aandacht voor de technische sector? Daarnaast zochten we naar een manier om persoonlijkere begeleiding te geven in dit traject om deelnemers langer in de techniek te behouden.
Vanuit de Jongerenaanpak waren we meteen enthousiast. “Dit project sluit goed aan bij onze speerpunten: het verminderen van voortijdige schooluitval en het terugdringen van jeugdwerkloosheid”, legt Francis Gremmen, projectleider Jongerenaanpak bij NOBW uit. “Vanuit de Jongerenaanpak van Noordoost Brabant Werkt (NOBW) hebben we daarom niet alleen de helft van het ontwikkelbudget bekostigd, we zijn ook nauw betrokken geweest bij het project.”
V.l.n.r: Angelique van Ravenstijn, Francis Gremmen, Fleur Toelen, Nick Tulling, Eveline van Loon en Monique Oostrom.
Jongeren helpen bij hun opleidingskeuze
Het project is een idee van JobsCool. JobsCool is een samenwerking tussen de bedrijven Spierings Mobile Cranes, Verhoeven Family of Companies & Orangeworks en Process Professionals. JobsCool biedt in samenwerking met het KW1C opleidingen in de techniek in de regio Oss. Fleur Toelen van JobsCool schetst de ambitie: “Via een samenwerking met partners combineren we onderwijs en bedrijfsleven en zorgen we voor gerichte begeleiding, met als doel jongeren te motiveren en te ondersteunen in hun ontwikkeling.”
Vanuit JobsCool was er het idee om een spel te ontwikkelen dat jongeren helpt bij hun keuze voor een opleiding. “Als we jongeren beter helpen bij hun keuze vóórdat ze beginnen aan een opleiding, voorkomen we uitval achteraf,” vertelt Nick, die als specialist onderwijs bij JobsCool betrokken is. “Door meer tijd en aandacht te steken in deze oriëntatiefase, maken jongeren een keuze die echt bij hen past. Dat scheelt een hoop teleurstellingen en gevoelens van falen later”. Daarnaast helpt het spel jongeren om zichzelf beter te leren kennen door middel van vragen over soft skills.
Voor de ontwikkeling van het spel werd een beroep gedaan op de expertise van Eveline van Loon van BrokkoGames. Dit bedrijf richt zich op een positieve gedragsverandering met behulp van gamification en serious games. Eveline legt uit: “Onze aanpak is gebaseerd op wetenschappelijke inzichten voor effectief leergedrag. Die inzichten gebruiken we voor het ontwikkelen van op maat gemaakte spellen die impact hebben.”
Van idee naar tastbaar spel
Ook bij de ontwikkeling van ‘Fix your Future’ is Eveline in wetenschappelijk onderzoek gedoken. “Uit onderzoek blijkt dat besluitvorming door leerlingen vaak intuïtief is en gebaseerd op keuzes van bekenden, in plaats van op rationeel keuzegedrag,” legt ze uit. “Daarom wilden we spelers stimuleren om rationeler na te denken over hun keuzes en hierover met elkaar het gesprek aan te gaan.”
Het resultaat is een fysiek spel met drie poorten die jongeren doorlopen. Nick licht het concept toe: “Met dit spel maken we spelers bewust van hun eigen interesses en talenten en brengen we de mogelijke profielkeuzes en technische studierichtingen tot leven. Poort 1 focust op de profielkeuze in het voortgezet onderwijs, poort 2 op technische vervolgopleidingen en poort 3 op het ontdekken van talenten en drijfveren op basis van de Talent Motivatie methodiek.” Daarnaast is er een competitie-element aan het spel toegevoegd, met als doel dat de spelers elkaar beter leren kennen én ze meer uitdaging te geven.
Het spel werd vervolgens getest met maar liefst 90 leerlingen van o.a. mbo niveau 1, 2 en 3, havo en verschillende vervolgopleidingen. De inzichten uit deze tests zijn verwerkt in het eindproduct: Fix your Future. Een toegankelijk en ruikbaar fysiek spel dat direct inzetbaar is voor het bevorderen en inzicht van soft skills en competenties bij jongeren.
Impact op jongeren
Het spel pakt drie belangrijke uitdagingen aan waar jongeren tegenaan lopen bij hun studiekeuze. Nick somt ze op: “Ten eerste kiezen jongeren vaak de makkelijke weg, vakken die het minste werk kosten. Ten tweede is de sociale druk enorm: ze willen bij hun vrienden blijven in plaats van een keuze maken die bij hun talent past. En ten derde weten ze vaak niet hoe hun talenten passen bij een technisch beroep.”
“Door praktijkvoorbeelden wordt het laagdrempeliger én worden spelers gestimuleerd om met elkaar het gesprek aan te gaan,” vult Eveline aan. “Dat maakt de overvloed aan informatie ineens behapbaar.”
“Het spel biedt een effectieve manier om kennis en vaardigheden te monitoren, bijvoorbeeld via een 0-meting, waardoor leerlingen op een gepersonaliseerde manier begeleid kunnen worden in hun leerproces”, vertelt Fleur. “Het stimuleert zelfstandig leren, samenwerking, en de ontwikkeling van probleemoplossende en toekomstgerichte vaardigheden, die essentieel zijn voor een succesvolle carrière in de techniek.”
Breed inzetbaar
Vanuit Noordoost Brabant Werkt zijn we erg enthousiast over het spel: “Door het ontwikkelen van een fysiek spel worden jongeren op een actieve en speelse manier gemotiveerd om betrokken te blijven bij hun opleiding, zichzelf beter te leren kennen en hun kansen op de arbeidsmarkt te vergroten”, legt Francis uit. “Het spel is daarom interessant voor alle vo-scholen, praktijkonderwijs en vso in onze regio, vooral bij loopbaanoriëntatie en profielkeuzes. Maar ook bedrijven die met werknemers in gesprek willen over talenten en motivaties kunnen ermee aan de slag.”
Fix your Future kan in de toekomst ook voor andere sectoren ingezet worden, legt Eveline uit: “Dit spel is specifiek gemaakt om de techniek tot leven te brengen, maar het is ook inzetbaar voor andere sectoren. Denk aan zorg & welzijn, transport & logistiek. Poort 1 kan in alle varianten blijven bestaan, maar poort 2 zou voor andere sectoren aangepast moeten worden.”
Samenwerking als succesfactor
Voor de ontwikkeling van Fix your Future is er intensief samengewerkt tussen bedrijven, onderwijs en overheid in onze regio: “JobsCool (Spierings Mobile Cranes en aangesloten bedrijven Verhoeven Family of Companies, Orangeworks), Koning Willem 1 College, Het Hooghuis, praktijkonderwijs(14-16jaar) Gemeente Oss, IBN, Brokko Games en NOBW Jongerenaanpak hebben samen ervoor gezorgd dat het spel tot leven is gekomen”, legt Fleur uit.
“Samen laten we zien dat samenwerking tussen partners hét verschil maakt voor jongeren in onze regio. Met deze financiële impuls hebben we bijgedragen aan een bewezen aanpak die onderwijs en bedrijfsleven verbindt, jongeren ondersteunt in hun ontwikkeling en duurzame toekomstkansen creëert. Daarmee is deze samenwerking én het uiteindelijke spel Fix your Future een mooi succesverhaal in onze regio”, sluit Francis af.
