Binnen Noordoost Brabant Werkt geloven we in de kracht van jonge talenten. Binnen onze programmalijn Jongerenaanpak bieden we jongeren graag actief kansen om te groeien en zich te ontwikkelen op de arbeidsmarkt. Een concreet voorbeeld is onze recente samenwerking met Noud Otten, een jonge fotograaf in opleiding. Tijdens het event ‘Generatie Z op de werkvloer’ maakte hij mooie sfeerfoto’s.

Gelijke kansen voor alle jongeren

“We kwamen bij Noud terecht via het KW1C, één van de partners uit onze arbeidsmarktregio,” vertelt Francis Gremmen, projectleider Regionale Jongerenaanpak. Noud reageerde op een opdracht die we via het KW1C uitgezet hadden.  

“Zo geven we jongeren een kans om praktijkervaring te doen. Óók jongeren die misschien (nog) geen netwerk hebben en anders niet zo snel bij een organisatie binnenkomen”, vertelt Francis enthousiast. “Daarmee dragen we ook bij aan kansengelijkheid voor jongeren.”

Leren in de praktijk

Noud benadrukt de waarde van praktijkervaring: “Tijdens mijn opleiding leer ik vooral de basis rondom fotografie. Hierin zit ook een stukje ondernemerschap. Maar het meeste leer je in de praktijk. Tijdens mijn stage, maar ook bij dit soort opdrachten.”

Zo was het fotograferen van evenementen nieuw voor Noud. “Je gaat aan de slag in een nieuwe omgeving. Op het begin is het even wennen dat je overal tussendoor loopt met je fototoestel, maar dat went gelukkig snel.” Zo’n nieuwe omgeving is erg leerzaam: “Ik heb nu geleerd hoe je bij evenementen het beste kunt fotograferen. Ik weet nu bijvoorbeeld dat je het beste terughoudend kunt zijn met flitsen om de sfeer goed vast te leggen.”

Goud waard

Naast het toepassen van technische kennis over fotograferen, is ook het klantencontact een leerzaam van aspect van zo’n opdracht bij een organisatie, legt Noud uit: “Ik leer hoe ik professioneel contact met een opdrachtgever moet onderhouden”. 

Een opdracht bij een organisatie helpt Noud bovendien bij het ontdekken welke kant hij op wil, als hij straks na zijn studie de arbeidsmarkt op komt. “Als beginnend fotograaf wil ik graag veel verschillende dingen proberen. Zo kan ik mezelf op diverse vlakken ontwikkelen én ontdekken welke klussen ik leuk vind om te doen”, vertelt Noud. “Een fotografieklus zoals deze is daarom erg waardevol. Voor mij is het goud waard”, sluit hij af.

Talentontwikkeling van jongeren

Ook Francis is erg tevreden met de samenwerking: “Het is mooi dat we op deze manier actief een bijdrage kunnen leveren aan talentontwikkeling van jongeren in onze regio. Zo gaan jongeren beter voorbereid de arbeidsmarkt op als hun studie is afgerond.”

Het mes snijdt overigens aan twee kanten: ook voor onze eigen organisatie is dit erg waardevol. “Jongeren hebben vaak verfrissende en innovatieve ideeën. Daar kunnen wij weer van leren”, legt Francis uit. “En we hebben inmiddels geleerd hoe we een goede briefing schrijven als opdrachtgever. Dat komt de samenwerking en de output ook ten goede.”

En voor wie denkt dat je bij het inschakelen van jonge studenten nog geen hoge kwaliteit hoeft te verwachten, heeft het mis. “Wij zijn erg tevreden met de mooie foto’s die Noud heeft opgeleverd. Daarmee kunnen wij onze eigen communicatie verder professionaliseren. In de toekomst gaan we dus zeker vaker gebruik maken jonge talenten uit onze regio. Want in elke jongere schuilt een toekomstige kracht voor onze arbeidsmarkt”, besluit Francis.

Benieuwd naar de foto’s van Noud? In het artikel 5 Tips om Gen Z te binden en boeien vind je een aantal sfeerfoto’s die Noud tijdens het event heeft gemaakt. Of neem een kijkje op zijn website: www.noudotten.nl.